はじめまして、当ブログ「リガサポ」(https://rigasapo.com/)を運営しているリガサポ(https://twitter.com/rehack17)です。
リガサポという名前は、“理学・作業療法士の学びと転職・キャリアアップをサポートする”というブログのコンセプトをギュッと短くしたものです。
ブログ名だけでなく、名前(アカウント名)にも拝借しました(笑)
ブログだけでなく、X (旧Twitter)でも情報発信していますので、良ければフォローよろしくお願いします。
そんなわけでここでは、筆者の略歴とリガサポのコンセプトを紹介していきます。
リガサポの略歴
改めまして、当サイト「リガサポ」(https://rigasapo.com/)を運営しているリガサポ(https://twitter.com/rehack17)です。
ここでは簡単に自己紹介させて頂きます。
筆者は4年生の大学を卒業し、かれこれ10年以上も前に理学療法士の免許を取得した中堅PTです。
最初に就職したのは慢性期の病院(当時は何も考えず就職できればOKって考えてました…)
希望を胸に働き出し、最初の初任給の明細を開けて書かれていたのは、差し引き15万円という手取り額……。
そこまでお金へのこだわりはなかったものの、予想以上に安い給料に愕然したのを今でもハッキリと覚えています。
リガサポ実家暮らしだから何とか生活できてたけど…
その後、慢性期病院で2年過ごし「このままじゃお金の面でも、理学療法士としても成長できない」と思い立ち、総合病院へ転職。
慢性期病院では経験できなかった様々な疾患の患者さんを担当し、仲間にも恵まれ充実した日を過ごしました。
お金の面でも年収およそ400万円となり、理学療法士としては平均的な給料体系になりました。
リガサポ同僚と切磋琢磨したのは良い思い出
そして総合病院で働く中で、整形疾患を極めたい！という思いが強くなり、整形外科クリニックへの転職を決意。
年齢も30目前だったので最後の転職になると考え、リハビリ向け転職サイトも活用し妥協せずに職場を探しました。
最終的にはリハビリ向け転職サイトの最大手であるPTOT人材バンクを使い、今の整形外科クリニックに転職しました。
PTOT人材バンクの詳細については、こちらの記事で解説しています。
転職中はPTOT人材バンクの担当者に給料交渉もしてもらい、また入職後に管理職になれたこともあり給料も400万円から520万円まで大幅アップしました。
今では整形疾患のリハビリをとことん追求できる充実の日々を過ごしています。
またやりがいを持ち仕事が励み成長できたことで、リハ職向けのセミナー講師をしたりと様々な経験をさせてもらってます。
リガサポ転職を重ねるたびに良い方向に進めてます
ブログを始めた経緯、コンセプト
筆者自身、転職によって理学療法士として大きく成長できましたし、お金の面でも今では平均を大きく上回るお給料を頂いています。
なので、転職には大きな可能性があることを身を持って感じています。
そういった経験から今の職場に不満や悩みがあって、現状を変えたいと考えている理学・作業療法士の転職をサポートしたいという思いが生まれました。
理学・作業療法士がはじめての転職でも不安なく
このコンセプトのもとブログを運営しています。
転職ってエネルギーが必要ですし、色々と分からないことも多くて不安になると思います。
そんな理学療法士に向けて、転職のはじめ方からノウハウ、働き方まで出来るだけ分かりやすい表現で解説していきます。
リガサポ改めてよろしくお願いします
また理学療法士の中でも、お金の悩みを抱えている人は多くいると思います。
- 自由なお金がない
- 将来が不安
- 毎月の生活がカツカツ
上記のような悩みを抱える方に向けて、下記のようなお金に関する発信もしています。
また筆者も将来に不安を感じ、収入の柱を増やすべく副業にもチャレンジしています。
コツコツ積み重ね、今では副業によって約100〜200万円の収入を得ています。
こういった経験をふまえ、転職＋副業で収入を最大化するのが今後の理学療法士が生き残る術だと感じ、その方法を発信しています。
当ブログがキャリアアップやお金の面で悩む理学療法士の一助になれば幸いです。
リガサポ色んなジャンルの記事があるから楽しんでね
当ブログの情報参考サイト
記事執筆にあたり、より客観的かつ正確な情報をお伝えできるように心がけています。
特に当ブログでは、下記サイトを参考に執筆しております。
- 日本理学療法士協会
- 日本理学療法学会連合
- 日本作業療法士協会
- 厚生労働省
- 経済産業省
- ハローワーク
- PTOT人材バンク
- PTOTSTワーカー
- レバウェルリハビリ
- マイナビコメディカル
- ジョブメドレー
- メドフィット
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